サラリーマンの会社に満足しているかとのアンケートで
6％しか満足していないといったデータがある
不景気もさることながら
働いても給料も上がらず不満を抱いて時間だけ費やす
世界的に見ても日本は生産性が低い
収益が上がったところで経営者トップへ
家督経営なら従業員の稼いだ利益を親族が湯水の如く使い果たす
現場職に還元されない⇚大きな原因
年収200万以下はワーキングプアと呼ばれ
働いても貧困層である
自電車操業は過去を捨て未来に賭けるしかない
役員だの無駄なデスクワークだけ（居るだけ）等の
ハイエナは卑しい輩だ
利益が捻出できない組織からは去って欲しい
間接業務は利益を生まない人
無駄とは言わないが
現場を大事にしなければ生産性は露骨に下がる
理不尽な言動を繰り返す勘違いな人は
組織にとって不利益を生むだけ
仕事が薄いのも利益が確保できないのは経営者の責任
働きがいのある会社が望ましい。